Lanzaderas de empleo

El programa Lanzadera en Santander es un proyecto pionero en España que nació en 2012, cofinanciado por el Servicio Cántabro de Empleo con el objetivo de mejorar la empleabilidad de los ciudadanos de Santander a través del desarrollo de planes de acción basados en metodología coaching.

El programa lleva funcionando 12 años por los buenos resultados que genera, no solo a nivel de empleabilidad, que entre un 60% y un 70% de los participantes encuentra un empleo antes de que finalice el programa; sino, que aumenta la confianza y autoestima de los participantes lo que favorece a la búsqueda de empleo.

Este programa abarca cuatro bloques:

1

DESARROLLO PERSONAL

El participante tendrá la oportunidad de redescubrir sus cualidades y competencias, y de reflexionar sobre sus objetivos.

Fijar los pasos necesarios para alcanzar sus objetivos personales.

2

DESARROLLO PROFESIONAL

Potenciar competencias tan importantes como el trabajo en equipo, la iniciativa personal, la gestión del cambio, la flexibilidad, la inteligencia emocional, la organización y la planificación.

Impulsar nuevas técnicas de comunicación y marca personal.

3

BÚSQUEDA DE EMPLEO

 Aprender nuevos formatos de currículum orientados a la consecución de logros y competencias.

Entrenar en procesos de selección reales con simulaciones de entrevistas de trabajo.

  Reforzar la búsqueda de empleo en Internet, en portales de empleo y redes sociales.

Aprender a rastrear y visitar empresas del entorno.

 

4

PROYECTOS DE EMPRENDIMIENTO

Identificar y trabajar en el desarrollo de ideas que motiven al alumno a emprender su propio proyecto.

Analizar las necesidades de clientes potenciales y generar modelos de negocio sostenibles.

 

En 2024 hay 2 lanzaderas puestas en marcha:

Lanzadera generalista

Este programa va dirigido a personas en situación de desempleo que durante 6 meses asisten a una formación y entrenamiento en competencia trasversales.

Participan 15 personas (11 mujeres y 4 hombres) con una media de edad de 43 años. Los sectores en los que se centran sus objetivos profesionales son gestión administrativa, área socio laboral y desarrollo, atención al cliente. 

Lanzadera joven

Este programa va dirigido a jóvenes con edades comprendidas entre los 18 y los 29 años que se encuentran en desempleo y necesiten reactivar su búsqueda de trabajo con nuevas técnicas, acordes al nuevo mercado laboral, para ello se les proporciona una orientación laboral. 

Participan 20 personas (60% mujeres y 40% hombres) con una media de edad de 27 años. Los participantes se reúnen cada 2 o 3 días en sesiones individuales y grupales para entrenar una nueva búsqueda de trabajo.

SI TIENES ALGUNA DUDA SOBRE ESTE PROYECTO O QUIERES SABER CUÁNDO TENDRÁ LUGAR LA NUEVA LANZADERA DE EMPLEO, PONTE EN CONTACTO CON NOSOTROS  Y RESPONDEREMOS A TODAS TUS PREGUNTAS.